福建万博体育manbetx3.0职业技术学院领导班子2014年度民主生活会整改落实完成情况表
发布人:系统管理员  发布时间:2016-12-30   浏览次数:21
福建万博体育manbetx3.0职业技术学院领导班子2014年度民主生活会整改落实完成情况表
整改项目内容
负责人
整改措施
整改
时限
整改落实情况
学院党委领导班子能够认真贯彻实行民主集中制,但有时存在一些上会议题前期工作准备不够充分,导致会前酝酿不够、匆忙上会的情况;也有存在一些议题虽然已比较完善,但不能及时进行集中研究和决策。会议议定的事情,有时存在实行不力的情况。
齐学群
王萍辉
认真贯彻好党委领导下的院长负责制,坚持党委的领导核心地位,认真贯彻实行民主集中制,并建立完善相关配套制度,规范党委和行政议事决策程序,促进党政协调、民主决策、科学决策。
一年
1.6月11日,下发《关于进一步做好学院周主要工作安排的通知》,进一步加强学院领导工作活动的计划和统筹,确保学院各项工作规范有序运转。
2. 8月4日,领导班子组织学习中共中央办公厅印发《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》。
3.一年来,根据党委会议的议事规则,院党委共召开了41次会议,公开会议纪要32份,进一步扩大了广大教职工对学校层面的知情权和参与权。
    4.进一步规范了议事规则,在充分酝酿基础上召集办公会议研究,召开相关的专题会、碰头会、研讨会.协调解决相关问题,推动提高办公会议效率和质量。一年来,共组织召开了30次院长办公会议,发放会议纪要30份。
5.4月14日,学院任命了督导督察处处长和副处长,督导督察处工作正式开展。
目前,不少现有制度与实际脱节,存在修订不及时、操作性不强、有制度不遵循等情况,在一定程度上只满足于有制度,使制度流于表面,无法产生实际效果。八项规定具体配套制度上有待进一步完善。
齐学群
王萍辉
陈建忠
游 锋
1.立足当前实际,着眼长远发展,查找制度建设方面的漏洞,推进新旧制度衔接,完成新一轮制度梳理工作,确保出台的每项制度都能行得通、有效果、管长久。
2.根据《高等学校章程制定暂行办法》,制定和完善一套体现职业教育特色的学院章程和制度。
一年
1.2015年12月,学院按照教育部和福建省教育厅相关文件精神,完成学院章程制定,报省教育厅核准。
2.积极推动制度梳理工作,目前已收集到制定或新修订文件128份。
3.财务处根据学院目前有关财务管理规定、内部控制办法,下发了关于财务报销若干规定汇编。
严格遵守党的纪律意识还不够强,在贯彻落实上级政策的思想认识上还不够坚决,有时有打擦边球、打折扣的想法。存在满足于现状,缺乏创新精神和进取精神,责任担当意识不够等问题。
齐学群
陈建忠
加强学习教育,深入学习贯彻习大大总书记系列重要讲话精神,自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,不断增强党员干部政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识。
一年
1.6月,按照中央、省委和厅党组要求,学院在全院副处级以上党政干部中开展“三严三实”专题教育。活动开展以来,学院着力查摆了26个“不严不实”问题,党委书记带头作了3讲党课,其余院领导累计上了12次党课。
2.一年来,组织党委理论中心组和各类政治学习(党日活动)活动12次,还与国家教育行政学院合作开办学院干部在线学习中心,邀请郑传芳等专家教授到校开展讲座,举办2015年党支部书记培训班,与新华网合作开通手机党校等。
3.2016年1月13日,学院召开基层党组织书记述职评议考核会,8位党总支、直属党支部书记(含主持工作)进行现场述职,37位基层党组织书记全部进行书面述职,院党委书记齐学群进行点评。
班子在谋划发展的顶层设计思路不够清晰,对高职教育的创新发展关注不够,主动谋发展的思想认识不够,内部管理体制和运行机制还不能完全适应现代职业教育体系发展的需要。
王萍辉
张 华
姜 平
深化现代职业教育理念,加快现代治理能力建设,加强顶层设计,制定相关发展规划,加强配套文件的制定、实施和推进,真正在深层次上提高思想理论水平和学以致用能力。
一年
一年来,面对职业教育发展前所未有的发展新机遇,学院启动完成了学院建设目标管理责任书(2016-2018年)的编制;成功入选福建省示范性现代职业院校建设工程A类培育项目(全省仅9所);认真开展高职二轮评估整改工作;积极申报IEET工程及科技教育认证试点专业,其中一个专业被列为首批宣导试点专业;大力加强专兼职教师队伍建设,开展了教师专业技术职务评聘工作,积极探索引进全职台湾教师工作,等等。
领导与领导之间、领导干部与基层之间沟通交流较少,下基层调研仍然较少,联系群众不够细致深入,对基层发展了解不够全面,关注表面的多,解决实际问题的少。
齐学群
王萍辉
陈建忠
游 锋
张 华
姜 平
杨元挺
认真贯彻实行民主集中制,严肃党内组织生活,严守党的纪律。牢固树立马克思主义群众观点,更多深入基层、群众开展调研,深切了解群众需求,切实解决广大师生反映强烈的突出问题。
一年
1.12月31日,学院领导班子召开2015年度“三严三实”专题民主生活会,院党委书记齐学群代表学院领导班子进行对照检查,认真查摆不严不实问题,以及在遵守党的政治纪律和政治规矩、落实党风廉政建设主体责任和监督责任组织纪律等方面存在的主要问题,对问题产生的根源进行了深刻剖析,明确了下一步的努力方向和改进措施。班子同志还逐一进行个人对照检查,相互间开展了严肃认真的批评与自我批评。
2.学院领导班子成员根据新修订的对口联系基层实施意见,经常深入所联系单位基层一线,每人每年均有10次以上深入到系部基层了解师生学习、工作和生活中的思想和诉求,及时反馈和解决师生员工的实际问题。
一些办学的理念流于口号,具体的举措不多。提出的一些先进的职业教育理念和做法不够完善,只停留在初步层面或集中在一些重点专业上。
齐学群
王萍辉
根据区域经济发展和产业结构调整和劳动力市场的需要,调整优化专业布局结构,形成与海峡西岸经济区特别是平潭综合实验区相衔接的以万博体育manbetx3.0化、智能化相关专业为主、现代服务业相关专业为辅的专业群。
一年
1.2015年1月24日,学院召开党员大会。大会实事求是地总结了学院组建以来近十二年的工作,正确分析了学院面临的新形势,明确提出了学院今后五年工作的引导思想、奋斗目标和主要任务。
2.8月27日,福建省教育厅公布了2015年高等职业教育省级示范专业和生产性实训基地名单,我院推荐的建筑工程技术、连锁经营管理等两个专业被认定为省级示范专业,物联网应用技术实训基地被认定为省级生产性实训基地。
对于提高职工待遇水平、人员队伍不足、老化设备更新等反映强烈的问题,解决的办法不多,有些方面没有形成合力。一些岗位职责设置不够合理,导致工作人员忙闲不均。
王萍辉
张 华
姜 平
牢固树立办学以师为本观念,积极创造条件帮助教师发展,使全体教师能够分享学院发展成果。着力推进改革创新,加大办学投入,提高经费使用管理绩效,促进学院内涵建设。
一年
1.2015年,有2名博士毕业,分别获得学院奖励,目前还有3名在读博士;推荐3名专业带头人报送教育厅赴海外访学研修,其中1人已赴美国研修完成,有5人赴新加坡、德国、瑞士和意大利研修、交流学习;有13人赴台交流、学习,有6人次赴国外交流访问;组织开展专业技术职务评审和聘任工作;开展公开招聘和人员录用;鼓励专业教师参加企业锻炼和实践,提升“双师”素质;修订完善加强辅导员队伍建设的相关实施办法。
2.根据上级规定,调整教职工工资绩效比例;及时补发前期绩效差额;提高了30多名A类人员的工资基数;进一步规范辅导员工作考核与岗位补贴发放;做好暑期加班值班补贴发放;发放暑期系部参加课改、竞赛集训、省赛备战等各项补贴等等。
3.根据2014年现代职业教育质量提升计划中央专项资金安排,分配1200万元用于基础教学条件建设项目,459万元用于实训基地建设项目,50万元用于“双师型”教师培养项目,20万元用于重点特色专业项目;根据2015年现代职业教育质量提升计划中央专项资金安排,分配用于重点特色专业项目(150万元)、实训基地建设项目(284万元)、“双师型”教师培养项目(50万元)、基础教学条件项目建设(800万元)。
4.为提高工作效率,根据各部门工作实际,一年来,学院共办理了10余位同志岗位流动工作,其中包括3位同志调出、2位同志主持、1位同志调任、2位同志借调、2位同志兼任等。
学院平潭新校区已于2014年12月29日开工建设,将大力提升学院的综合办学实力,但也存在许多困难和挑战,如:怎样加快推进新校区建设进程,怎样调整学院重点专业发展方向,怎样继续开展产教融合校企合作,怎样应对招生就业的一系列新情况,怎样解决教职工工作和生活中的不便,等等,学院班子还没形成很好的、完整的规划和思路。
王萍辉
齐学群
杨元挺
充分调动广大师生员工的积极性,集全院之智、举全院之力,高水平、高标准地做好新校区的规划设计和各项建设工作,既要保证建设过程程序合法合规,又要保持较快的建设进度,更要确保建设质量,努力把平潭新校区建设成为支撑学院更好更快和可持续发展的新家园。
一年
一年来,平潭新校区建设项目总平设计方案于8月份正式获批,取得平潭新校区土地证,各项前期工作手续圆满完成,学生创业中心项目正式动工并已转入主体结构施工,单体设计和初步设计及概算编制等工作不断推进,等等。此外,还和平潭综合实验区社会事业管理局、平潭中辉学问旅游发展有限企业开展“政校企三方合作”,成立了平潭首个校企合作订单班,积极服务平潭经济社会发展。
 
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